ブログ記事一覧(24/26)

就業規則(1)

 これからシリーズで『就業規則作成のワンポイントレッスン』をお届けしたいと思います。  第1回目は就業規則の意義についてです。  企業内の秩序を維持・発展させて経営目標を達成するためには、労働力を効率的に組織化する必要が …

労働者性の判断基準

 「労働者性」の判断に当たっては、雇用契約、請負契約といった形式的な契約形式のいかんにかかわらず、実質的な使用従属性を、労務提供の形態や報酬の労務対償性及びこれらに関連する諸要素をも勘案して総合的に判断する必要がある場合 …

被用者年金一元化(7)

 前回に引き続き、被用者年金一元化について書いていきます。 一元化の勉強会のなかで社会保険労務士を対象とする講義では、社会保険の手続きに係るものが中心となることがありましたので、要点をまとめたいと思います。  今回の一元 …