通勤費の支給

　通勤費を支給するかどうかは、法律では特に定められていません。それぞれの会社が任意に決めることができます。

　支給方法は、会社によって様々ですが、一般に、
　(1) 定期券を現物で渡す
　(2) 定期券相当分を現金で支給する
　(3) 通勤費の実費を支給する
の３つの方法がとられています。

　このうち、(3)の実費支給の場合には、全額を支給せずに上限を設ける場合もあります。

　通勤費を現金で支給する場合に、給与と一緒に後払いで支払う方法が多くの会社で行われております。

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