障害年金の話でなくて、市町村実施の「障害者と医療・福祉」についてまとめてみました。 　あくまでも主なものです。 ○重度心身障害者医療費の助成 　重度心身障がいのある方に対し医療費の一部を支給することにより、保健の向上、 …

  労災保険法では、通勤災害における「通勤」とは、「労働者が就業に関し、住居と就業の場所との間を、合理的経路および方法により往復することをいい、業務の性質を有するものを除く」と定めています。 事例のケースが通勤災害に該当 …

　第四銀行事件 （最高裁判決 平9.2.28）では、就業規則による不利益変更の合理性の有無は、次の７つの要素を総合的に考慮して判断すべきとしています。 (1) 就業規則の変更によって労働者が被る不利益の程度 　不利益の程 …

　労働安全衛生法の改正により、平成27年12月1日施行でストレスチェックと面接指導の実施等を義務づける制度が創設されました。 　ストレスチェック制度とは、定期的に労働者のストレスの状況について検査を行い、本人にその結果を …

　使用者は、職場における労働者の個人情報を保護するように配慮することを求められており、行政により詳細な行動指針が発表されています。   個人情報の保護のための行動指針 　使用者は、職場における労働者のプライバシ …