マネジメント・システム論
ミシガン大学社会調査研究所所長レンシス・リッカートが確立したのが、マネジメント・システム論です。現場監督者を対象として行った研究で、経営組織の業績と組織構成員のモチベーションとの相関関係を理論化しました。組織をシステム …
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ミシガン大学社会調査研究所所長レンシス・リッカートが確立したのが、マネジメント・システム論です。現場監督者を対象として行った研究で、経営組織の業績と組織構成員のモチベーションとの相関関係を理論化しました。組織をシステム …
ヘンリー・ミンツバーグは、ピーター・ドラッカーに比べると日本での知名度は極めて低いのですが、欧米ではドラッカーに負けず劣らず高い評価を得ています。「組織論」だけでなく、「戦略論」の大家としても名を馳せています ミンツ …
管理者が果たすべき役割のなかで最も基本となるのは、あなたの部下たちが積極性をもって生き生きと働くための雰囲気作りです。 管理者は日々最前線で部下とともに戦っています。 その部下たちが生き生きした集団である場合と、管 …
年功序列型の賃金制度が崩壊して久しいといわれますが、日本のマネジメントは上司が部下を過去の経験に基づいて「コントロール」するマネジメントが続いてきたといえます。 コントロール型マネジメントは、大量生産、大量消費を前提 …
自己のマネジメント体系を確立 プレイングマネジャーには、「企画力」「交渉力」「管理力」「教育力」「学習力」「決断力」といった6つの能力が求められます。 この6つの能力をビジネスシーン別に使い分けることができるのは、非 …