強みを発揮する組織は一人ひとりの想念の力を結集し、力につなげている。「組織レベル」で想念の力を管理しているわけです。 　『成功の法』（大川隆法著）によると、そのためには次の方法が大切です。 １　全員の理想とするに足るぐ …

　幸福の科学大川隆法総裁は、書籍『創造の法』の中でこう説いている。 「不況からの脱出法や、会社を立て直す方法、政治の行き詰まりや国際問題を打開する方法などは、いろいろあります。しかし、根本を探っていくと、結局、この『クリ …

「コーヒーカップ理論」で視点が変わる 　常にお客様のことを思い、考えることが大切です。 　この「顧客思考」をするために、大切なのが「WIN‐WIN」という考え方です。これは自社も「WIN」、お客様も「WIN」ということで …

　人と人とが集まって仕事をすると、どうしても摩擦や衝突が起きるもの。しかし、職場がギスギスしていては、仕事で思うような成果を上げることはできません。   衝突への５つの対応法 　職場での衝突はどうしても避けられ …

なぜ、あなたの会社は傾いたのか 　経営不振が深刻になる前の「転ばぬ先の杖」として、企業再生に必要な心構えと実務知識について整理してみました。 「貧困の悪循環」に陥っていないか 　倒産予備軍の企業には、特有の症状がある。万 …